Amazon lance 3.000 offres d’emploi en France
Des embauches en CDI. Sans aucune expérience requise. Voilà ce qu’a annoncé Amazon France, avec le lancement de 3.000 offres d’emploi dans l’Hexagone.
Près de 15.000 salariés en France
Pour 2021, Amazon voit les choses en grand en France. Le géant de la vente en ligne a annoncé vouloir recruter pas moins de 3.000 personnes dans l’Hexagone. Et il ne s’agit pas de contrats précaires. Amazon a précisé qu’il s’agissait de contrats à durée indéterminée. Si Amazon va au bout de son projet, il comptera alors pas moins de 14.500 salariés en CDI en France.
Interrogé sur Europe 1, le patron d’Amazon France, Ronan Bolé, a détaillé ces offres d’emploi. Tout d’abord, il s’agit de postes pour lesquels aucune expérience particulière n’est requise. Ce qui veut dire que la formation sera assurée en interne. Le patron d’Amazon France explique à ce sujet qu’il s’agit de l’entreprise idéale pour faire carrière, en témoigne un taux de turnover plus faible que la moyenne nationale.
De bonnes conditions de travail et des perspectives de carrière
Concrètement, les postes que va ouvrir Amazon porteront sur des préparateurs de commandes, des ingénieurs, des chargés de ressources humaines, des informaticiens, et des spécialistes de la santé et de la sécurité. Ces postes seront proposés sur l’ensemble des sites Amazon de France, qu’il s’agisse des entrepôts logistiques de l’enseigne, ou de ses bureaux parisiens.
Pour postuler, il faudra être à l’affût des offres mises en ligne sur le site de recrutement d’Amazon. Ces futurs emplois seront également proposés par Pôle emploi, en raison d’une convention signée entre les deux entités. Amazon promet de très bonnes conditions de travail, ainsi que des perspectives d’évolution intéressantes, quel que soit le poste visé.
À lire aussi Cumul d'emplois, bon plan ou galère ?
