Crise du coronavirus : les licenciements interdits

Par Stéphanie Haerts | Mis à jour le 17/03/2020 à 14:59

Alors que la période de confinement pour lutter contre le Covid-19 a démarré ce mardi 17 mars à 12 heures, Muriel Pénicaud, la ministre du Travail, a annoncé lundi 16 mars vouloir interdire les licenciements durant cette période de crise sanitaire. 

Coronavirus et emploi
Le gouvernement souhaite interdire les licenciements pendant la crise du coronavirus.

Interdiction de licencier

La pandémie de coronavirus met petit à petit le pays à l'arrêt. L'économie en prend déjà un coup. Lors de son élocution lundi 16 mars 2020, Emmanuel Macron a annoncé qu'aucune entreprise ne serait livrée au risque de faillite et que 300 milliards d'euros seront débloqués pour faire face à cette crise. De plus, la ministre du Travail a été particulièrement ferme lundi 16 mars en annonçant vouloir interdire les licenciements durant la crise sanitaire. 

Lors d'une conférence téléphonique, Muriel Pénicaud a indiqué aux leaders des organisations patronales et syndicales : « Pendant la période actuelle, c'est zéro licenciement ». Dans un décret à venir, aucun plan de licenciement ne pourrait être ainsi accordé à partir de dimanche 15 mars 2020, jour de la fermeture d'une partie des commerces.

Privilégier le chômage partiel

En interdisant les licenciements, le gouvernement veut ainsi encourager les entreprises à opter pour le chômage partiel. Muriel Pénicaud a notamment fait référence à la stratégie utilisée par l'Allemagne pendant la crise de 2008 comme le rapporte Les Echos. La ministre a aussi rappelé que le télétravail devait être mis en place pour les salariés. 

Muriel Pénicaud a précisé que le chômage partiel sera indemnisé par l'État jusqu'à 4,5 fois le SMIC, soit 36 euros l'heure net en vertu d'un prochain décret. Elle a également indiqué que la deuxième étape de la réforme de l'assurance-chômage serait reportée au 1er septembre prochain. Ce mercredi 18 mars à 18 heures, le Premier ministre Édouard Philippe se réunira, de façon physique ou à distance, avec les représentants des entreprises et des salariés afin d'apporter des réponses économiques et sociales à la crise du Covid-19.

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