Diplome.gouv.fr, le nouveau site pour obtenir les attestations de ses diplômes

Par Jean-Baptiste Le Roux | Mis à jour le 27/11/2019 à 10:55

Le ministère de l’Éducation nationale vient de lancer un nouveau site destiné à retrouver toutes les attestations de ses diplômes, simplement.

Jeune diplômé
Le gouvernement souhaite aider les recruteurs à éviter les faux CV.

Un site pour obtenir les attestations de ses diplômes

Les papiers, ça s’égare. Or quand on vous demande une photocopie de tel ou tel diplôme, il faut bien avoir le document sous la main. Cette hypothèse peut se présenter à l’occasion d’un entretien d’embauche, pour passer un examen comme le permis de conduire par exemple, voire pour s’inscrire dans une école, une université etc. Et dans ce genre de cas, mieux vaut avoir été organisé sous peine de devoir parfois faire des pieds et des mains avec l’administration pour obtenir le fameux sésame.

Les heures de recherche dans les piles de papiers seront bientôt de l’histoire ancienne. En effet, le ministère de l’Éducation nationale vient de lancer un nouveau site Internet, diplome.gouv.fr, qui permettra à quiconque le souhaite d’obtenir une attestation de ses diplômes. Pour l’instant le site se contente de proposer des attestations pour les diplômes du brevet, du bac, du BTS ainsi que les diplômes comptables du supérieur.

Finis les CV mensongers

Le gouvernement a annoncé que ce site serait également en mesure de proposer, ultérieurement, d’autres diplômes de l’enseignement supérieur. Mais outre le fait de faciliter nos vies, le site diplome.gouv.fr a également un autre but : limiter au maximum la fraude aux faux diplômes. Un sérieux coup de pouce accordé aux recruteurs, face à des candidats qui n’hésitent plus, dans certains cas, à falsifier leur CV.

Concrètement, le site permet d’obtenir par voie numérique les attestations certifiées par l’État. Ainsi, un candidat qui passe un entretien d’embauche pourra récupérer sur ce site un lien qu’il enverra à son recruteur. Ce dernier aura ainsi tout le loisir de comparer les diplômes du postulant, avec le CV de la personne. Ce qui devrait limiter à l’avenir le nombre d’embauches ratées, et d’erreurs de casting.

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